Kaivosyhtiö Bolidenin Kevitsan kaivos ja kaivoksen työntekijät ovat saaneet sovittua kiistansa asbestihaitasta maksettavista korvauksista.

– Olen iloinen, että sopu on saatu aikaiseksi. Tämä on hyvä pohja jatkaa yhteistyötä osapuolten välillä. Mielestäni sopu olisi ollut hyvä saada aikaiseksi jo aiemmin, kommentoi Kevitsan kaivoksen toimitusjohtaja Tom Söderman.

Yhtiö ja työntekijöitä edustava Teollisuusliitto ovat tehneet sovintosopimuksen takautuvista korvauksista. Tulevista korvauksista on tehty Kevitsan kaivoksella paikallinen sopimus.

– Tarkkoja lukuja ei kerrota julkisuuteen, sanoo Kevitsan kaivoksen pääluottamusmies Jari Leskisenoja.

Vuonna 2018 työehtosopimuksessa poikkeuksellisen haitan tai hankaluuden lisä oli 44 senttiä tunnilta.

Lisän suuruus on noussut vuosittain yleiskorotuksen verran. Maaliskuun alussa voimaan tullut yleiskorotus on nostanut korvauksen 62 senttiin.

Ensin tieto sovusta, sitten työpaikkojen vähenemisestä

Kevitsan kaivoksen työntekijöille kerrottiin sovun löytymisestä keskiviikkoaamuna.

Pari tuntia sen jälkeen kerrotiin, että Kevitsan kaivoksella käynnistyvät koko henkilöstöä eli noin 500 työntekijää koskevat muutosneuvottelut, joissa on uhattuna 285 työpaikkaa.

Työntekijät aavistivat neuvotteluiden alkamisen, mutta yllättyivät suuresta vähennystavoitteesta.

Mutta liittyvätkö asbestista aiheutuvat korvaukset ja työpaikkojen iso vähennystavoite toisiinsa?

– En kommentoi asiaa tällä hetkellä, sanoo pääluottamusmies Jari Leskisenoja.

Toimitusjohtaja Tom Söderman sanoo, että asioilla ei ole mitään tekemistä toistensa kanssa.

Yhtiön mukaan muutosneuvottelut johtuvat kaivosveron kiristyksestä.

Työntekijöille voittoja työtuomioistuimessa

Kiista kesti useita vuosia ja sitä käsiteltiin kahdesti työtuomioistuimessa.

Vuonna 2021 työtuomioistuin piti asbestihaittaa poikkeuksellisena ja korvaukseen oikeuttavana.

Silloisen tuomion mukaan Boliden oli velvollinen maksamaan 30.10.2018 lukien työntekijöille 44 senttiä jokaiselta sellaiselta tunnilta, jona asbestista aiheutuvaa haittaa tai hankaluutta esiintyi.

Kaivosyhtiön tulkinnan mukaan lisä piti kuitenkin maksaa vain niiltä työtunneilta, jolloin asbestiraja-arvo 0,1 kuitua kuutiosenttimetrissä ylittyi ja tehtävissä, joissa työntekijät olivat joutuneet käyttämään suojaimia.

Työntekijöiden mielestä korvausta piti maksaa jokaiselta työtunnilta, jona asbestihaittaa tai hankaluutta esiintyi eikä velvollisuus riippunut raja-arvon ylittymisestä.

Teollisuusliitto vei asian työtuomioistuimeen, joka ratkaisi asian työntekijöiden eduksi vuonna 2023.